The behavior shown by the two remaining Los Angeles City Council Members involved in the racist conversation is reprehensible. Those types of racist expressions undermine multi-racial, intersectional and working class solidarity.
UFCW 770 condemns anti-Black, anti-Indigenous racism, colorism, and bigotry against LGBTQIA+ and other communities. We need leaders who are committed to fighting for the rights of all Angelenos, publicly, as well as, privately.
The toxic behavior and language used is a symptom of the broader societal ills of capitalism and white supremacy. This is an issue we as a union have been working to address for the last several years. The labor movement needs to build programs to root out racist culture wherever it exists in government, the labor movement, and especially in the workplace.
UFCW 770 is committed to building an anti-racist organization, examining our role and responsibility as part of the broader progressive movement in fighting anti-black racism and all forms of discrimination.
We, as a Union, will not tolerate racism or discrimination within the union, in the workplaces we represent, or the elected officials we support. To be able to heal and rebuild our communities based on trust and solidarity, Cedillo and De Leon must resign as City Council members.
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UFCW 770 Condena Enérgicamente El Comportamiento Divisivo de Funcionarios Electos, Pide a Cedillo y De León que Renuncien
El comportamiento mostrado por los dos restantes Concejales de Los Angeles involucrados en una conversación racista es reprobable. Este tipo de expresiones racistas dañan la solidaridad multirracial, interseccional y de la clase trabajadora.
UFCW 770 condena el racismo anti-Negro y anti-Indígena, así como el colorismo y la intolerancia en contra de la comunidad LGBTQIA+ y otras comunidades. Necesitamos líderes que estén comprometidos a luchar por los derechos de todos los Angelinos en público y en privado.
El comportamiento tóxico y el lenguaje usado es un síntoma de los males más amplios de la sociedad capitalista y del supremacismo blanco. Este es un tema que nosotros como Unión hemos estado trabajando para abordar en los últimos años.
El movimiento laboral necesita crear programas para arrancar la cultura racista donde quiera que exista en el gobierno, el movimiento laboral y especialmente el lugar de trabajo.
UFCW está comprometido a construir una organización anti-racista, examinando nuestro papel y responsabilidad como parte del movimiento progresista más amplio luchando contra el racismo anti-Negro y todas las formas de discriminación.
Nosotros como Unión no vamos a tolerar el racismo o la discriminación dentro de la Unión, en los lugares de trabajo que representamos y en los funcionarios electos que nosotros apoyamos. Para poder sanar y reconstruir nuestras comunidades en base a la confianza y la solidaridad, Cedillo y De León deben renunciar como concejales de Los Ángeles.